教育培训工作

河南省人民医院住院医师规范化培训外科(胸心外科方向)专业基地介绍

时间:2022-04-28

河南省人民医院住院医师规范化培训外科(胸心外科方向)专业基地介绍

 

一、基地介绍

河南省人民医院是华中地区胸心外科专业人才培养的重要教育基地,是国家首批住院医师规范化培训基地、河南省专科医师培训基地和河南省继续教育培训基地。承担了博士生、硕士生、本科生、住院医师规范化培训及国内外进修生的教学任务。在全国2413家三级公立医院绩效考核中,我院位列第69名,为我省第一;五届蝉联“全国文明单位”,河南省卫生系统唯一;中国公立医院品牌传播百强榜全国第三,河南具有国内品牌影响力示范医院。

心脏外科专业范围为所有心脏病患者,包括冠心病、心脏瓣膜病、先天性心脏病、心脏肿瘤、心肌病、心脏外伤、心律失常以及各种重症晚期心脏病,并积累了丰富的临床经验,多次成功实施ECMO辅助循环,省内领先开展微创冠状动脉旁路移植术,熟练应用超声引导下微创封堵术,并较早开展了主动脉夹层的外科手术治疗。2021年心脏及大血管外科手术量达近5000例,成人心脏外科手术达2000余例,居全国前十,儿童先心病手术2000余例,居全国前五,其他心脏大血管手术1000余台,具备充足的样本量。目前,该学科医疗单位现有床位459张,涵盖十八个部门,主要包括:一)、九个病区:成人心外一病区、成人心外二病区、成人心外三病区、成人心外四病区、大血管外科病区、大血管介入病区、小儿心外一病区、小儿心外二病区、心脏移植病区,共369张床位;二)、两个专科监护室:即成人术后监护室(60张床位)、婴幼儿术后监护室(30张床位);三)、体外循环科;四)、麻醉科;五)、手术室:共14个心血管外科专用高标准手术间、2个复合(杂交)手术间;六)、心血管超声科;七)、心血管影像科;八)、心血管专科门诊;九)、河南省心血管疾病临床研究与质量控制院士工作站等。多次以团队形式外派至Mayo Clinic、Cleveland Clinic等国际一流心脏中心研修心脏移植及微创手术技术。

河南省人民医院胸外科,成立于2001年,前身是河南省人民医院心胸外科的重要组成。2008年获批设立河南省胸部肿瘤诊疗中心,2018年对标学科发展前沿,细分为肺外科、肺移植中心,食管外科,纵隔气管外科3个亚专科。目前,科室开设病区3个,开放床位200多张,年手术量近4000台。专业范围包括食管(贲门)癌,肺癌,胸部外伤、血胸、气胸,纵隔肿瘤,其他普胸病种;年收治病人数15775人次,年门诊量43648人次,年急诊量1236人次。实施胸腔穿刺术750例,胸腔闭式引流术217例,食管、贲门癌手术1385例,肺叶切除术2192例,其他胸外科手术415例,胸腔镜手术2508例。年收治病人数、年门诊量、年急诊量、各疾病种类收治人次及临床技能操作例数均高于标准。作为国家人力资源部、国家卫健委授予“全国卫生战线先进集体”,河南省人民医院胸外科始终以精湛的技术、卓越的服务守卫中原人民的生命健康,引领着全省胸外科诊疗技术的快速发展。2015年,成功完成河南省首例双肺序贯移植手术,开创了河南胸外科先河;2017年11月,成功完成河南首例3D打印PEEK胸骨置换手术,是国内第二家将该技术应用于临床的医疗中心。2017年12月,成功开展全国第3例,“镜面人” 双肺移植手术;2019年4月,成功实施保留自主呼吸的胸腔镜下肺癌根治手术,使肺癌手术成为日间手术;2020年4月,成功实施全国首例ECMO支持下序贯右侧气道重建、左侧肺癌根治术;2020年8月,成功实施河南首例自主呼吸下微创气管肿瘤切除手术;2021年4月,成功完成河南第一例肺癌患者双肺移植手术,迄今国内完成仅4例。为持续占据领域制高点,提高人员素质,科室定期派人到日本京都大学京大病院、哈佛大学麻省总院、德国汉堡大学埃本多夫医学中心,意大利锡耶纳大学附属医院进修学习,并邀请相关领域专家到医院讲学。

基地师资力量雄厚,现有住培师资53名,其中主任医师18名、副主任医师30名、主治医师16名,带教医师与培训对象比例适当,能满足日常带教需求。基地自2017年招生以来,结业考核通过率100%。

基地主任 程兆云,主任医师、教授,博士,郑州大学、山东大学硕士生导师,河南省人民医院心血管外科主任,河南省心血管病医院副院长,河南省跨世纪学术、技术带头人,河南省卫生科技领军人才,河南省科技创新杰出人才,国务院政府特殊津贴专家。1988年毕业于华西医科大学(六年制全英班),以全院第一名的成绩于1996年-1999年赴澳大利亚墨尔本大学附属St.Vincent医院研修心血管外科学,回国后带领技术攻关小组于2000年1月成功独立开展河南省首例完全依靠自身力量的冠脉搭桥术,并先后填补河南省冠脉外科领域9项空白;2000年通过国家资格考试,破格晋升主任医师,入选国家百千万人才工程;2004年取得硕士研究生导师资格,先后荣获河南省杰出青年科学基金(2001)、河南省“五一劳动奖章”(2001),及河南省新长征突击手(2001)、国务院特殊津贴(2007)、河南省卫生科技领军人才(2009)、河南省人民医院十大标兵、河南省事业单位首次专业技术二级岗位专家(2012)等荣誉称号;2010年获澳大利亚皇家外科医师学院颁发的国际外科医师奖,成为中国(包括港、澳、台地区)唯一获此殊荣的外科医师;2012年荣获中国医师协会颁发的中国心外科医师最高奖——“金刀奖”;自2013年起连续荣膺“中国冠脉外科医生TOP10”。现为河南省医师协会心血管外科医师分会会长,河南省医学会心脏大血管外科分会候任主任委员,中国医师协会心血管外科分会常务委员、中国医师协会心血管外科分会冠心病学术委员会副主任委员、中国医师协会心血管外科分会公益志愿者委员会副主任委员、中国医师协会心血管外科分会瓣膜病、心衰、介入、大血管学术委员会委员、中华医学会胸心血管外科学分会委员,中华医学会器官移植分会心肺移植委员会委员、国际微创心胸外科学会(ISMICS)会员。兼任国际微创心胸外科协会(ISMICS)特邀审稿人、《中华医学杂志英文版》审稿人,《中华胸心血管外科杂志》、《中华实用诊断与治疗杂志》、《心血管外科杂志》、《河南外科杂志》编委,《医药论坛杂志》副主编。先后获河南省医学科技一等奖3项、二等奖2项,河南省科技进步一等奖1项、二等奖4项;现承担国家“十二五”科技攻关项目2项、卫生部及省级科技攻关项目4项、近5年以第一作者或通讯作者发表SCI文章11篇,中华系列文章26篇。

教学主任  教学主任 魏立,主任医师、博士、博士生导师,享受国务院特殊津贴专家, 河南省人民医院胸外科主任、河南省胸部肿瘤诊断治疗中心主任、河南省人民医院肺移植中心主任,河南省终末期肺病外科治疗重点实验室主任,河南省著名胸外科专家,河南肺移植第一人。河南省卫生厅优秀中青年科技创新人才、河南省学术技术带头人、河南省卫生科技创新人才、中原科技创新领军人才、河南省优秀党员。现兼任现任中国医师协会胸外科分会全国委员,国家卫健委肺移植资质鉴定专家组成员,中国抗癌协会食管癌专业委员会委员,中国临床肿瘤学会(CSCO)肺癌专业委员会委员,中国医学基金会胸外科专业委员会常委,河南省医学会胸外科分会副主任委员,河南省器官移植分会副主任委员。1993年毕业于郑州大学医学院,2006-2008年赴日本京都大学京大病院和哈佛大学麻省总院研修肺移植和胸部肿瘤的微创治疗。带领团队完成河南省首例双肺序贯移植手术。国内首创肺结节的带刻度银夹定位法,微创确诊治疗肺结节(GGO)。擅长微创方法治疗肺癌、肺大泡、气胸和肺气肿等胸部疾病。特别在肺癌、食管癌和纵隔肿瘤等胸部肿瘤的基础研究和综合治疗方面有丰富的临床经验。在SCI及中华核心期刊上发表50余篇专业论著,出版《实用肺外科学》专著一部,获河南省科技进步二等奖一项、河南省医学科技进步一等奖两项、发明专利4项,承担国家级、集省部级科研项目6项,承担国家级临床药物单中心研究一项。

作为科室带头人,以高度的责任心和深厚的人文素养,团结和带动胸外科团队,在胸外科诊疗领域孜孜以求,在早期肺癌诊治、食管癌综合治疗等方面成绩斐然;2008年首次将肺结节(GGO)的概念引入河南,在国内率先开展肺结节的精准治疗和早期肺癌的全程管理,获得卫生科技进步一等奖,填补省内对肺部早期肿瘤的诊治空白。同时,努力改进手术方式及诊疗措施,率先在省内开展了tubeless肺部手术,目前可以免管完成肺部所有常规手术。食管癌的治疗一直都是胸外科的难题,科室围绕这一难题采取了一系列措施,改进了腔镜手术技术,大力推进快速康复的应用,大大改善了患者的恢复速度,并将相关快速康复经验推广到所有胸科手术,取得了良好的经济和社会效益。在看到众多终末期肺病患者,因无有效的治疗手段,一个个无法呼吸、时刻面临被“憋死”,挣扎在痛苦和死亡的边缘,面对肺移植手术技巧要求极高,肺移植术后病人并发症多,手术成功率较肝脏、肾和心脏等器官移植都要低的现状,他不畏艰难,勇攀人体器官器移植技术的“珠穆朗玛峰”,带领团队攻坚克难“跨过珠峰”,成功完成了河南省首例肺移植手术,实现了河南省器官移植史上的一次重大突破,填补了河南及我国中西部地区肺移植技术的空白,使众多终末期肺病患者燃起了重生的希望。在肺移植团队的不懈努力下,近五年团队开展肺移植数量位居国内第三,创造多个河南及中西部第一,技术实力进入全国第一梯队,河南省人民医院在国内肺移植领域获得“效果最好,花钱最少”的声誉。

胸心外科基地设备设施完善,有世界著名品牌德国及美国进口体外循环机、全自动血气分析仪、主动脉内球囊反搏仪、ECMO等先进、精良、全面的医疗设备,还设立有教研室,配备有电脑、打印机、投影仪等基本办公设备,便于开展教学工作。宿舍楼条件良好,环境优雅。基地教学活动丰富,入院及入科教育规范实施,完成培训与考核后,进行入基地教育并安排轮转;定期进行小讲课,由住培师资主讲,结合轮转本科室需掌握的病种和技能操作为基础,每次授课不超过20分钟,有问有答、互动式教学,效果良好;每2周进行1次教学查房及病例讨论。

 

  三、培训计划时间



    (一)全日制本科及科研型硕士、科研型博士:培训时间为3年;

   (二)专业硕士学位或专业博士:依据临床轮转情况,轮转年限分别不少于2年或1年。

    (三)完成规范化培训并考核合格者,颁发有全国统一印制的《住院医师规范化培训合格证书》。

、招录程序

具体参考《河南省人民医院2022年住院医师规范化培训招生简章》。

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